Offres d'emploi

Encadrant(e) Technique d’Insertion - Maraichage Biologique(H/F)

• Service / Site : LE TERREAU est une Association Chantier d’Insertion (ACI) par l’activité économique basée à CRUAS. Sa mission est de favoriser l’insertion des personnes rencontrant des difficultés socioprofessionnelles, via l’activité de maraîchage. LE TERREAU est sociétaire de la SCIC Accès Emploi depuis mais 2022. La production maraîchère est distribuée localement sous forme de paniers hebdomadaires à un réseau d’adhérents/consommateurs. La surface cultivable est de 10 ha. L’équipe est constituée d’environ 24 maraîchers en parcours d’insertion et de 10 salariés permanents. Sous la responsabilité de la Direction, vous aurez la mission de veiller à la production de qualité tout en partageant votre savoir-faire auprès des salariés en insertion.
• Profil : Vous êtes dynamique, rigoureux et organisé. Vous avez une expérience significative dans le maraichage biologique. Vous avez une capacité d’écoute, vous savez faire preuve de réactivité et d’initiative alors venez rejoindre l’équipe du Terreau.

• L'encadrant(e) exerce ses missions dans l'objectif double afin de :
  ? permettre à des personnes rencontrant des difficultés socioprofessionnelles de retrouver une place
  de salarié, de (re)prendre un rythme de travail, de développer des compétences et une certaine
  productivité,
  ? récolter, préparer, livrer et stocker des légumes diversifiés et de qualité en AB pour fournir les
  paniers, marchés, magasins de producteurs et des clients demi-gros chaque semaine. Sur
  l'exploitation de Cruas qui compte 6 ha, l'encadrant technique encadrera en direct une équipe de 6
  à 10 personnes en parcours. Il/elle exercera ses activités au sein d'une équipe de 3 encadrants, sur
  les préconisations du chef de culture.

   

  L’encadrant(e) veille à la réalisation des tâches spécifiques au maraîchage : préparation et entretien des
  terrains, mise en œuvre et suivi des cultures sous serres et en plein champ, mise en place et
  programmation des irrigations, gestion du désherbage ... l’Encadrant Technique d’Insertion (ETI) sera
  également en charge des récoltes et de veiller au stockage des légumes. Il (elle) assure le suivi de
  l’entretien du parc matériel, la propreté et le rangement du site de production. Il (elle) assure la production
  des plants des différentes cultures et veille à la bonne tenue de la pépinière. Il y a un fort enjeu sur ce point
  en vue de la Foire au Plants notamment en avril 2023.
  En lien avec le chef de culture et les 2 autres ETI, il (elle) :
  ? organise et planifie la préparation des paniers de légumes
  ? organise la gestion et les stocks
  ? planifie, organise et contrôle des plantations/récoltes
  ? garant de la qualité des légumes livrés
  ? assure les plantations, le suivi, le traitement et les récoltes
  ? adapte, organise et suit ses équipes lors des travaux de préparation ou de mise en culture
  ? utilise les outils adaptés : conduite de tracteur, attelage des outils, réglage des outils. En fonction du
  plan de culture réalisé par le chef de production, réaliser la préparation des terrains avant plantation
  (labour, gyrobroyeur, planches surélevées...
  ? assure les semis en plaque ou en godet

  
  De manière générale, l'ETI d'une équipe de salariés en parcours d’insertion :
  ? transmet les compétences relatives aux savoirs être et savoirs faire techniques,
  ? contribue aux évaluations professionnelles régulières de chaque salarié dont il a la
  responsabilité au jour le jour en fonction des besoins et projets de chacun,
  ? garant de la sécurité de l’activité,
  ? évalue individuellement la progression professionnelle du salarié (technique et comportement),
  ? alerte sur des problématiques sociales,
  ? fait évoluer les compétences des personnes en insertion en vue de leur intégration dans
  l’emploi.

  
  Il(elle) donne un cadre professionnel bienveillant et facilite les parcours en se rapprochant le plus possible
  d’une entreprise ordinaire.
  Participation à la vie associative, en collaboration avec l’équipe permanente
  ? implication dans les réunions d’équipe
  ? participation à la préparation et l’organisation des évènementiels

   

  Les horaires de base et rémunération :

  ? Temps plein annualisé (33H15 à 39h en saison)
  ? rémunération brute suivant CCN SYNESI - Encadrant A - Coefficient 285 à 315 selon expérience +
  ancienneté (valeur du point à 6,50€)

   

  Les compétences :

  Qualification / Formation / Expérience
  ? Diplôme de niveau III minimum (type BP REA - responsable d'exploitation agricole)
  ? Expérience significative en maraîchage biologique
  ? Expérience réussie dans les plantations et cultures diverses
  ? Expérience dans le champ de l’insertion professionnelle par l’activité économique serait un +

  
  Compétences recherchées
  ? Gestion et management d’équipe
  ? Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés
  polyvalents et aux spécificités du maraîchage
  ? Organiser des processus de réalisation des tâches
  ? Maitrise de l’outil informatique indispensable
  ? Production des plants indispensable
  Aptitudes personnelles
  ? Adaptabilité (le candidat devra éventuellement remplacer les autres encadrants l’un en
  logistique, l’autre sur le terrain et/ou les seconder selon leur absence pour congé)
  ? Organisation, rigueur
  ? Prise d’initiative et dynamisme
  ? Capacités d’adaptation et rigueur
  ? Sens du travail en équipe
  ? Capacité à prendre du recul

   

  Type de contrat : CDI à temps plein (permanences ponctuelles WE pour arrosage - sur autorisation)
  Qualification : technicien Démarrage contrat : dès que possible
  Envoyer lettre de motivation et CV (avant le 30/11/22) à : direction.leterreau@gmail.com